我市高度重視人才工作，統(tǒng)籌研究解決人才住房等實際問題。圖為人才與項目對接洽談會現(xiàn)場。（資料圖/本報記者 姚凡 攝）
【舊政策】
《廈門市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才住房優(yōu)惠暫行辦法》（廈委〔2010〕34號）
●實施時間:
2010年12月
●有效期至:
2015年11月30日
【新政策】
《廈門市引進高層次人才住房補貼實施意見》（廈委發(fā)〔2016〕5號）
●實施時間:
2015年12月1日
臺海網(wǎng)2月5日訊 據(jù)廈門日報報道 （記者 黃懷）記者從市人社局獲悉，《廈門市引進高層次人才住房補貼實施意見》（廈委發(fā)〔2016〕5號）（以下簡稱《實施意見》）經(jīng)市委市政府研究同意，已正式發(fā)布實施。
《實施意見》核心內(nèi)容是對新引進的高層次人才實施住房貨幣化補貼，并對適用范圍和適用對象、申請人的基本條件和認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、補貼方式與補貼標(biāo)準(zhǔn)、申辦程序與兌現(xiàn)補貼等方面作出了明確規(guī)定。記者注意到，該《實施意見》全面提高了人才住房補貼標(biāo)準(zhǔn)，其中引進A類人才最高發(fā)放100萬元購房補貼。
市委、市政府歷來高度重視人才工作，統(tǒng)籌研究解決人才住房等實際問題。2006年以來已先后制定實施多個相關(guān)文件，惠及廣大企事業(yè)單位人才。今年1月我市又新出臺了《關(guān)于進一步激勵人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干措施》（廈委發(fā)〔2016〕4號），從分層次實施人才激勵政策、加大人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)扶持力度等四個方面，全面實施人才政策“新十八條”，激勵再升級，覆蓋更全面。
2010年12月，我市頒布實施《廈門市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才住房優(yōu)惠暫行辦法》（廈委〔2010〕34號）（以下簡稱《暫行辦法》），明確有效期至2015年11月30日?！稌盒修k法》到期后，市委、市政府根據(jù)國家、省、市有關(guān)住房保障制度改革要求和人才政策規(guī)定，總結(jié)《暫行辦法》實施以來的情況，借鑒國內(nèi)其他城市的經(jīng)驗做法，及時制定出臺《實施意見》。
