事后反悔 一位股東拒絕兌現(xiàn)

　　簽訂這一協(xié)議后，林總監(jiān)先后擔(dān)任公司董事會秘書、公司副總經(jīng)理。

　　但是，據(jù)林總監(jiān)起訴說，此后僅有兩位原創(chuàng)股東先后主動兌現(xiàn)承諾，而被告、原創(chuàng)股東陳總則一直沒有將之前約定的股份給他。

　　2015年8月，陳總向林總監(jiān)發(fā)出《撤銷贈與通知》，告知林總監(jiān)：“2009年8月8日簽訂的《協(xié)議書》約定由本人贈送給您公司股份45488股?，F(xiàn)本人根據(jù)《中華人民共和國合同法》第186條的規(guī)定，決定撤銷贈與，上述股份不再贈送給您。”

　　近日，林總監(jiān)無奈只好將原創(chuàng)股東陳總告上法庭。他起訴稱，由于協(xié)議約定的應(yīng)由陳總給付的45488股已擴(kuò)股至262010.88股，因此林總監(jiān)請求法院判令：陳總將其所持公司個人流通股262010.88股過戶給原告，另外，陳總還要支付上述股份對應(yīng)的歷年分紅款5萬多元。

焦點爭議 股權(quán)激勵還是贈與？

　　近日，思明區(qū)法院開庭審理此案。在法庭上，林總監(jiān)說，當(dāng)時三位原創(chuàng)股東邀請他擔(dān)任董秘時同意給予一定的股權(quán)補(bǔ)償和激勵。協(xié)議簽訂后，他也盡職盡責(zé)，勤勉履行董事會秘書職責(zé)。公司正式掛牌上市后，在36個月的解禁期結(jié)束后，陳總至今未履行上述義務(wù)。

　　面對林總監(jiān)追討股權(quán)的訴求，被告陳總答辯稱，他雖然曾答應(yīng)贈送股權(quán)，但是，他與原告之間的法律關(guān)系是無償贈與合同關(guān)系。贈與人在贈與財產(chǎn)的權(quán)利轉(zhuǎn)移之前可以撤銷贈與，由于之前他已經(jīng)向林總監(jiān)發(fā)出《撤銷贈與通知》，因此林總監(jiān)無權(quán)向他主張贈與的股份。

　　陳總還說，《協(xié)議書》約定贈與林總監(jiān)的股份是自己的夫妻共同財產(chǎn)，因為未取得自己妻子的同意，因此該贈與不合法，贈與無效。

　　但是，林總監(jiān)則堅持說，明明在當(dāng)初簽訂的《協(xié)議書》中明確約定，上述股東是“股權(quán)激勵”，并非無償贈與。

　　近日，思明區(qū)法院作出一審判決，認(rèn)定原告林總監(jiān)與三位原創(chuàng)股東簽訂的《協(xié)議書》系各方當(dāng)事人的真實意思表示，且不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，為合法有效的股權(quán)激勵合同。因此，判決要求被告陳總應(yīng)將其所持公司個人流通股262010.88股過戶給原告林總監(jiān)，同時還要支付上述股份對應(yīng)的歷年分紅款55495.36元。

法官說法

股權(quán)激勵協(xié)議合法有效應(yīng)履行

“原被告簽訂的《協(xié)議書》性質(zhì)是股權(quán)激勵合同。”法官分析認(rèn)為，締約目的在于促進(jìn)公司公開發(fā)行股票并上市，作為公司原創(chuàng)股東及實際控制人的陳總等人，自愿按照協(xié)議約定給予林總監(jiān)相應(yīng)的股份激勵和補(bǔ)償。根據(jù)《協(xié)議書》約定，原創(chuàng)股東在享有因公司IPO上市所帶來的自身股權(quán)價值大幅增值的利益的同時，應(yīng)當(dāng)向林總監(jiān)補(bǔ)償贈送相應(yīng)股份?？梢?，林總監(jiān)在協(xié)議中并非只享有權(quán)利不承擔(dān)義務(wù)，三位原創(chuàng)股東也并非只承擔(dān)義務(wù)不享有權(quán)利，三方權(quán)利和義務(wù)均是對等的。

　　法官還說，本案不符合贈與合同的特征。贈與合同是指贈與人將自己的財產(chǎn)無償給予受贈人，受贈人只享有受贈權(quán)利而不承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。

　　而在本案中，協(xié)議雖然使用“贈與”一詞，但結(jié)合協(xié)議約定的內(nèi)容，協(xié)議各方均享有權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)，故本案應(yīng)為公司股東與高級管理人員之間的股權(quán)激勵協(xié)議而非贈與合同。所以，被告的原創(chuàng)股東陳總應(yīng)當(dāng)履行合法有效的股權(quán)激勵協(xié)議。

相關(guān)案例

股東承諾給員工20萬股 滿一年后反悔遭到起訴

　　股東承諾送股份，事后又反悔的官司并不少見。此前，北京人劉先生也遭遇一件這樣的郁悶事。股東曾經(jīng)許諾給他20萬股份的期權(quán)，到節(jié)骨眼上卻突然變卦了。

　　劉先生曾在北京一家上市公司擔(dān)任高管，后來被杭州一家公司“挖”走，而當(dāng)初吸引他的，正是對方提出承諾授予他20萬股份期權(quán)。不過，這20萬股期權(quán)一直沒有兌現(xiàn)，一氣之下，他將公司告上法庭。

　　據(jù)悉，2010年12月31日，劉先生和公司簽訂了一份《勞動合同》，雙方約定從2011年3月1日至2016年3月1日，劉先生在公司從事營銷高級管理工作。另外，雙方還簽訂了一份《股權(quán)激勵協(xié)議書》。這份協(xié)議上規(guī)定，公司授予劉先生20萬股期權(quán)作為初始股權(quán)激勵，該期權(quán)在劉先生為公司服務(wù)期限滿一年后，由劉先生按每股1元的價格認(rèn)購。

　　不過，公司上市后，股東章某卻告訴劉先生，這個所謂的股權(quán)激勵機(jī)制并沒有通過股東會決議，是無效的。因此，雙方鬧上了法庭。