在北京當(dāng)記者和從事金融行業(yè)十多年來(lái)，我親眼見(jiàn)到三個(gè)非重體力勞動(dòng)行業(yè)一直在降薪，有一個(gè)是先漲后降的：傳統(tǒng)紙媒；出租車(chē)司機(jī)；現(xiàn)在銀行業(yè)加入了降薪大軍中。傳統(tǒng)紙媒若非官方和財(cái)團(tuán)包養(yǎng)的基本都可以關(guān)門(mén)大吉了。現(xiàn)在，銀行業(yè)勢(shì)必步入傳統(tǒng)紙媒后塵。

　　在2014年剛放出金融業(yè)將降薪的口風(fēng)之際，我一周之內(nèi)寫(xiě)了兩篇文章明確反對(duì)；2015年初又發(fā)過(guò)兩篇文章預(yù)測(cè)銀行業(yè)黃金十年提前結(jié)束，因?yàn)槭昵拔覍?xiě)過(guò)一篇中國(guó)銀行業(yè)將迎來(lái)黃金十年，對(duì)讀者有個(gè)交代。金融行業(yè)降薪，勢(shì)必加速銀行業(yè)提前進(jìn)入衰退期，甚至?xí)?，如若依然?zhí)迷不悟，紙媒之死就是銀行的前車(chē)之鑒。

　　降了不該降的人

　　傷了不該傷的心

　　早在2014年9月5日，剛剛聽(tīng)聞銀行也要降薪，我寫(xiě)了《反對(duì)金融降薪 銀行高管應(yīng)該漲薪十倍》，發(fā)表在《華夏時(shí)報(bào)》、鈦媒體和各大門(mén)戶(hù)網(wǎng)站，也收錄進(jìn)了我去年出版的《金融的真相》一書(shū)（P58—61頁(yè)）中。據(jù)說(shuō)挨罵不少，遺憾的是，經(jīng)濟(jì)金融都是有規(guī)律的，兩年過(guò)去，一些違背規(guī)律的行為必將得到相應(yīng)的報(bào)應(yīng)。

　　兩年前的文章，我對(duì)降薪的后果做過(guò)如下預(yù)測(cè)，一字不改再發(fā)來(lái)你們感受下：“在如此低的工薪下，如果還要對(duì)國(guó)有銀行高管降薪，有點(diǎn)說(shuō)不過(guò)去。如果他們年輕，可能為前途著想也許還會(huì)留在他（她）所在的銀行；如果年紀(jì)大了如宇宙行董事長(zhǎng)也懶得折騰了；你降人家的工資人家沒(méi)反抗、沒(méi)跳槽不代表你的決定是正確的。但是，維持國(guó)有銀行低工資是絕對(duì)吸引不了國(guó)際金融人才的。除非，他有別的想法。”

　　據(jù)媒體報(bào)道不完全統(tǒng)計(jì)，2016年以來(lái)，有34位銀行高管出現(xiàn)工作變動(dòng)，其中有近20位銀行高管（包括董事長(zhǎng)、行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)）辭職；而2015年以來(lái)，有近90位銀行高管出現(xiàn)工作變動(dòng)，這還不包括大部分董事、獨(dú)立董事。

　　2005年之前，中國(guó)國(guó)有銀行被海內(nèi)外媒體描述成“技術(shù)性破產(chǎn)”，最大的中國(guó)工商銀行，在前董事長(zhǎng)姜建清、前行長(zhǎng)楊凱生的帶領(lǐng)下，經(jīng)過(guò)十多年努力，成了市值、資產(chǎn)規(guī)模、盈利等方面世界第一。姜建清和楊凱生均是到點(diǎn)退休，這對(duì)廝混在國(guó)有銀行中的精英絕對(duì)是不小的打擊，功勞再大，能大得過(guò)他倆嗎？前途一眼能看到頂，不如趁早去能拿高薪的地方把自身價(jià)值提前變現(xiàn)得了，不用問(wèn)，銀行里出去的大多數(shù)有這種想法的應(yīng)該不少，我從此中走，應(yīng)知此中事。

　　很多銀行曾長(zhǎng)期出現(xiàn)過(guò)高管荒，這在幾年前是不敢想象的，真正有本事的銀行家誰(shuí)瘋了去銀行？要錢(qián)沒(méi)錢(qián)，要前途沒(méi)前途，要名聲——人家早有了。