東坪山社是廈門島內(nèi)海拔最高的社區(qū)，海拔基本都在一百八十幾米，東山社的民居位置海拔基本在130米左右，居民們都盼望公交車能開到家門口。為解決居民出行“最后一公里”難題，市、區(qū)、街道多方走訪，最終促成東坪山客運專線試運營。其開通后，將極大緩解思明區(qū)蓮前街道東坪山社、東山社片區(qū)市民出行難的問題，助力東坪山片區(qū)發(fā)展提升。

　　東坪山，廈門的“城市綠肺”。去年底，東坪山生態(tài)敏感區(qū)域違法建設(shè)專項整治已全面完成。如今，再次登上東坪山，已是舊貌換新顏。

　　邊整治，邊提升，1099幢違法建筑全部拆除，東坪山過去被違建遮掩的山石林澗等自然景觀顯露出來，被侵占的公共空間、風(fēng)景資源還給大眾，積累已久的違建頑疾徹底根治，為東坪山的發(fā)展提升騰出了空間。

　　這一年來，東坪山形成了整體提升規(guī)劃，進行硬件設(shè)施改造、推進村莊人居環(huán)境整治。東坪山主要道路開展市政配套設(shè)施改造提升，道路修繕拓寬、埋設(shè)污水管道、增設(shè)路燈設(shè)施、實施“白改黑”、加鋪瀝青路面、通公交……這一系列改造提升措施陸續(xù)落實到位，不僅將解決村民出行安全、污水排放等問題，也將為下一步東坪山整體發(fā)展提升做好基礎(chǔ)設(shè)施準(zhǔn)備。

　　專項整治提升，還引入象嶼集團整體租用東坪山林地，每年給村集體經(jīng)濟帶來數(shù)百萬元收入，同時著手編制東坪山旅游專項規(guī)劃，計劃建設(shè)“城市陽臺”，打造“一山觀兩門”等新景點，加快培育旅游業(yè)新增長點。

　　今年內(nèi)，廈門市還將啟動?xùn)|坪山林相改造和景觀提升工程，豐富樹種多樣性，提升森林景觀和防火能力。東坪山景區(qū)將在“島內(nèi)大提升、島外大發(fā)展”進程中，迎來美好發(fā)展前景。

4 招商加力推進產(chǎn)業(yè)升級

　　更高品質(zhì)推進島內(nèi)大提升，推進產(chǎn)業(yè)升級、產(chǎn)城融合，思明區(qū)不斷創(chuàng)新機制，主動出擊，招商引資跑出“加速度”，一個個好項目、大項目落地生根，賦能高質(zhì)量發(fā)展。日前，滴滴出行公司與思明區(qū)簽訂網(wǎng)約車子公司落戶協(xié)議，雙方就多領(lǐng)域深度合作展開交流探討。

　　不久前，中國最大的數(shù)字能源基礎(chǔ)設(shè)施提供商能鏈集團與思明區(qū)簽訂協(xié)議，確定企業(yè)旗下多板塊落戶思明。

　　今年以來，面對疫情沖擊帶來的影響，思明區(qū)危中見機、迎難而上，以非常態(tài)之功，超常規(guī)之力，高起點開跑，舉全區(qū)之力實現(xiàn)招商引資高質(zhì)量開門紅。

　　一組數(shù)據(jù)顯示，今年1-2月，思明區(qū)完成合同外資14.06億元，完成年度計劃的18.1%，完成量與完成率位居全市前茅。在2020招商項目“云簽約”中，思明區(qū)又以總投資98.5億元的6個項目拔得全市頭籌，單個項目平均投資額達(dá)到去年廈洽會簽約項目的2.5倍。

　　圍繞“1+6”主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)及產(chǎn)業(yè)提升的“十大重點領(lǐng)域”，思明區(qū)加快招大引強選優(yōu)的招商步伐，高能級項目接連落戶——中科招商集團總部落地，打造通航產(chǎn)業(yè)、國際科創(chuàng)、資本管理三大板塊；好未來教育集團總部牽手思明，打造高水平社區(qū)教育綜合體；人工智能獨角獸企業(yè)優(yōu)必選設(shè)立區(qū)域總部，建設(shè)人工智能教育實驗室、舉辦全球機器人大賽……

　　以“產(chǎn)業(yè)升級”戰(zhàn)略為統(tǒng)攬、以“趕超任務(wù)”為目標(biāo)，在區(qū)十大重點領(lǐng)域?qū)嵤┓桨钢笇?dǎo)下，思明區(qū)聚焦產(chǎn)業(yè)鏈的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、高端環(huán)節(jié)，圍繞現(xiàn)代金融、總部商務(wù)等高端服務(wù)業(yè)和電子商務(wù)、文化創(chuàng)意等新興服務(wù)業(yè)，著力引進含金量高、帶動力強、資源節(jié)約、產(chǎn)業(yè)前沿的國內(nèi)外一流企業(yè)和大型高端項目，加快推動服務(wù)經(jīng)濟提檔升級。

　　主動靠前高效服務(wù)，讓企業(yè)心無旁騖地專注于生產(chǎn)經(jīng)營，今年疫情期間，思明區(qū)建立了干部與企業(yè)“一對一”掛鉤聯(lián)系機制，升級版CSO傾情作為、傾智保障、傾力擔(dān)當(dāng)，為超過1200家企業(yè)和項目提供定制化服務(wù)。

　　今年6月，思明區(qū)還啟動了人才服務(wù)系列活動：千名CSO（首席服務(wù)官）服務(wù)進萬企、建立人才CLO（首席聯(lián)絡(luò)員）機制、兩岸人才服務(wù)驛站簽約、舉辦青年人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)VLOG視頻創(chuàng)作大賽、高校引才對接系列活動開跑……在思明千名干部攜手人才聯(lián)絡(luò)員走進轄內(nèi)萬家企業(yè)訪企情、聽企聲、解企難的同時，一系列根據(jù)區(qū)情實際量身打造的人才服務(wù)機制和活動將深入企業(yè)、人才身邊，多措并舉精準(zhǔn)助力企業(yè)招才引智，進一步推動人才聚集思明，凝聚加快“島內(nèi)大提升”的人才強磁場。