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會否成為“變相福利”？
北京旅游學(xué)會副秘書長劉思敏此前對中新網(wǎng)記者表示，鼓勵推行2.5天休假，這意味著不是強制推行，也不是全國統(tǒng)一實行，而且只在夏季兩三個月的時間內(nèi)，所以預(yù)計小短假惠及的群體應(yīng)該不會很大，機關(guān)事業(yè)單位等有望率先受益。
從上述已明確實施的地區(qū)來看，2.5天休假的實施人群多集中于機關(guān)事業(yè)單位。晉中市規(guī)定，辦法適用于全市黨政機關(guān)、團體、事業(yè)單位，社會組織、企業(yè)可比照本辦法執(zhí)行，政府窗口服務(wù)單位暫不實行。黔南州明確，黨政機關(guān)和部分事業(yè)單位要進一步優(yōu)化夏季作息安排，實行周五下午彈性作息。
記者注意到，對比帶薪休假的落實情況，有網(wǎng)友擔(dān)心“2.5天小短假會淪為機關(guān)事業(yè)單位的小眾福利”。
對此，晉中市在辦法中明確提出，各單位可根據(jù)自身實際，制定具體的操作辦法，執(zhí)行嚴(yán)格的審批制度，不能把周末彈性作息當(dāng)成一種變相福利。
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會否影響正常工作和群眾辦事？
機關(guān)事業(yè)單位實施2.5天休假，會否影響正常工作和群眾辦事？記者注意到，上述明確了2.5天休假具體實施時間表的地區(qū)均提出相關(guān)措施，避免因休假影響正常工作。
黔南州提出，各單位要結(jié)合工作實際，在確保本單位各項工作基本運轉(zhuǎn)的前提下，統(tǒng)籌安排干部職工周五下午輪休。原則上，每周五的下午安排輪流休假人數(shù)不少于本單位人員總數(shù)的2/3。學(xué)校、醫(yī)院等公共服務(wù)單位和窗口單位應(yīng)結(jié)合本單位工作實際作出妥善安排，切實保障廣大人民群眾公共服務(wù)需求。
晉中市規(guī)定，政府窗口服務(wù)單位暫不實行。原則上每位工作人員一個月可享有兩次周五下午調(diào)休安排，每周五下午不少于一半工作人員在崗。
上饒市提出，各單位應(yīng)根據(jù)實際情況，統(tǒng)籌安排好干部職工周五下午休假，避免因休假影響正常工作。
（來源：中國新聞網(wǎng)）
（原標(biāo)題：官方今年將探索夏季2.5天休假 多地明確實施時間表）
（原文地址：http://www.chinanews.com/gn/2016/02-02/7743476.shtml）
