1月15日，安踏集團(tuán)舉辦年度總結(jié)會(huì)，回顧總結(jié) 2024 年度的工作成績(jī)，展望未來發(fā)展方向。在充滿挑戰(zhàn)的市場(chǎng)環(huán)境下，這家持續(xù)領(lǐng)跑中國體育用品品牌的企業(yè)，穩(wěn)健發(fā)展，2024年整體跑贏行業(yè)平均水平，再次為體育用品行業(yè)發(fā)展注入信心。

安踏集團(tuán)堅(jiān)持“單聚焦、多品牌、全球化”的發(fā)展戰(zhàn)略，以“品牌+零售”的獨(dú)特商業(yè)模式不斷夯實(shí)“多品牌協(xié)同管理能力”“多品牌零售運(yùn)營能力”“全球化運(yùn)營與資源整合能力”三大核心競(jìng)爭(zhēng)力，打造安踏、FILA，迪桑特、Kolon Sport等聚焦各自差異化定位的品牌，為消費(fèi)者提供多元化的商品和服務(wù)，滿足其更細(xì)分的消費(fèi)需求。

2024年安踏集團(tuán)打勝仗的品牌，核心是贏在好的商品，通過堅(jiān)持差異化定位，講好商品故事，實(shí)現(xiàn)了上市即爆款，贏得了更多消費(fèi)者心智。

成績(jī)背后，除了戰(zhàn)略驅(qū)動(dòng)、高質(zhì)高效的運(yùn)營，人才發(fā)展也是安踏集團(tuán)持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的核心動(dòng)力。安踏集團(tuán)董事局主席丁世忠在總結(jié)會(huì)上表示，要持續(xù)培養(yǎng)以消費(fèi)者為導(dǎo)向，高標(biāo)準(zhǔn)打造超級(jí)商品、能打勝仗的團(tuán)隊(duì)。

安踏集團(tuán)重視人才培養(yǎng)，作為體育行業(yè)的尖子生，安踏集團(tuán)也持續(xù)在培養(yǎng)自己內(nèi)部的“尖子生”，從校招生到青年人才，再到高層干部，安踏集團(tuán)的高中青三輪培養(yǎng)體系，堅(jiān)持以戰(zhàn)代訓(xùn)，幫助人才快速成長(zhǎng)。

年會(huì)上，安踏集團(tuán)冠軍人才培養(yǎng)計(jì)劃的首批學(xué)員結(jié)業(yè)育成，這是安踏集團(tuán)聯(lián)合清華、北大知名高校共同承辦，由集團(tuán)董事局主席和高管親自帶教。為走向世界的安踏集團(tuán)乃至行業(yè)，培養(yǎng)能夠突破極限、認(rèn)知未來，引領(lǐng)中國企業(yè)走向全球的青年才干。

同時(shí)，多品牌、多城市、多崗位的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，讓人才能夠通過競(jìng)聘、掛職等方式擴(kuò)展職業(yè)發(fā)展的多種可能。搭建全員學(xué)習(xí)平臺(tái)，引進(jìn)上萬門學(xué)習(xí)資源，強(qiáng)化“內(nèi)部造血”能力，構(gòu)建強(qiáng)有力的人才梯隊(duì)，推動(dòng)業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展。2024年累計(jì)投入 4500 萬元用于培訓(xùn)。

與此同時(shí)，安踏集團(tuán)持續(xù)打造員工幸福感，36項(xiàng)員工福利全方位關(guān)懷員工，2024年累計(jì)福利投入超4億元。